
«Я отличный управленец», или Как узнать, что не ошибаетесь в руководстве коллективом
Чтобы достичь высокого уровня работоспособности в педагогическом коллективе, заместителю директора необходимо тренировать управленческие навыки. Ошибаться – нормально. Но главное – вовремя заметить недочеты, проанализировать их и исправить. Мы подготовили инструменты, с помощью которых проверите, допускаете ли ошибки в управлении. Если узнаете себя – не страшно, для каждой ошибки есть готовое решение.
Предлагаем пройти короткий тест «Ошибки в управлении коллективом». Ответьте на десять вопросов. В каждом вопросе оцените ситуацию, которая может возникнуть в работе заместителя директора и в отношениях с педагогами. В тесте прописали по два варианта ответа на любой вопрос. Из предложенных вариантов выберите тот, который точнее описывает, как бы вы поступили в подобном случае.
Воспользуйтесь ключом к тесту, чтобы оценить, насколько успешно вам удается управлять педагогическим коллективом. Подсчитайте сумму баллов за ответы на каждый вопрос и читайте интерпретацию.
Тест «Ошибки в управлении коллективом»
Типичные ошибки заместителя директора в управлении педколлективом мы собрали на карточках. Для каждой ошибки описали решение. Используйте карточки, чтобы скорректировать уже сложившуюся неблагоприятную ситуацию, а также – чтобы предупредить новые ошибки.
Как решить типичные ошибки в управлении
Инструкция
Выберите карточки с упражнениями. Нажмите на карточку, чтобы прочитать содержание упражнения
Присоединяйтесь к нам и в социальных сетях
Нам важно Ваше мнение! Пожалуйста, оцените статью, выбрав один из пяти смайликов внизу страницы (сервис доступен на сайте e.zamdirobr.ru ).
